In-company programma - een- of tweedaagse workshop
Functionerings- en evaluatiegesprekken zijn onmisbaar in performance management. Samen met het planningsgesprek vormen ze de basis voor de opvolging van resultaten. Als basis voor een kwalitatieve dialoog zijn ze cruciaal in de ontwikkelingsbegeleiding van medewerkers.
Iedereen die zich wilt verdiepen in het evalueren van en geven van feedback aan medewerkers.
Quintessence ontwikkelde een bijzondere werkwijze met inbegrip van concrete gespreksmodellen. We baseerden ons hiervoor op wetenschappelijk onderzoek en op de principes van Paars Management©. Verwacht u aan concrete en hanteerbare technieken, vaardigheden en tips.
Wisselt u graag met ons van gedachten over de manier waarop dergelijke opleidingsprogramma's kunnen worden georganiseerd? Neem dan contact op via telefoonnummer +32 (0)3 281 44 88 of via mail: [email protected]. We maken er graag werk van.